Trabajadores en formación

Formación dual avanzada

Si estás interesad@ en incorporar profesionales sanitarios cualificados a tu empresa al mismo tiempo que participas en su formación este espacio te puede interesar.

Qué es

La formación dual o formación en alternancia es una modalidad de contratación de un profesional en formación (sigue viniendo al centro formativo) con incentivos para tu empresa ligados al aprendizaje que realizará con vosotros.

Ver folleto de FP Dual del Colegio en castellano
Ver folleto de FP Dual del Colegio en euskera
Ver folleto de FP Dual del Gobierno Vasco en castellano
Ver folleto de FP Dual del Gobierno Vasco en euskera

Ventajas para la empresa

Permite incorporar personas cualificadas adaptadas a las necesidades de la empresa, formada en sus procesos y cultura empresarial.
Es una herramienta para la captación y selección de personal.
Facilita el relevo generacional de la empresa.
Incentivos económicos. (reducción del 100% de las cuotas a la Seguridad Social, en algún caso subvención de Lanbide)

Procedimiento

El Centro de FP y la Empresa acuerdan entre ambos las actividades formativas y productivas de la alumna.
El Centro de FP y la Empresa respectivamente designan un Tutor/a que serán quienes acompañen a la alumna.
La alumna se matricula en el Ciclo Formativo y es contratada por la empresa.
Se evalúa la formación de forma continua y por módulos profesionales, teniendo en cuenta las aportaciones del tutor de la empresa.

Entornos laborales - Empresas colaboradoras

Las empresas a las que puede interesar colaborar en la formación del alumnado de nuestro centro son:

Para Higienistas: clínicas dentales, clínicas dentales especializadas (ortodoncias…).
Para Técnicos en Farmacia: servicios de farmacia (en hospitales, residencias o centros sanitarios especializados), oficinas de farmacia, botiquines…
Para Auxiliares de Enfermería: hospitales, residencias, centros de día, clínicas, mutuas, clínicas dentales…

Para Profesionales Básicos sociosanitarios: colaboración en residencias, centros de día, empresas de alimentación, empresas de limpieza…

Contacto

Si eres parte de una empresa y estás interesad@ en incorporar profesionales cualificados al tiempo que participas en su formación o simplemente quieres más información, te sugerimos que rellenes el siguiente cuestionario y nos pondremos en contacto contigo.

Cuestionario DUAL

También puedes escribirnos a fp@angelescustodios.com o llamar al 94 433 98 02

Más información

Ver web de la FP Dual en Euskadi
Ver web de la FP Dual de Cebek

Modalidad de dos años. Características.

Primer año en el centro formativo y segundo año en alternancia centro/empresa.

El proceso de la Dual se desarrolla en diferentes fases, entre el Centro Formativo y la Empresa, en el 2º curso del Ciclo Formativo.
- Junio-septiembre en la empresa
- Septiembre-febrero en el colegio y en la empresa
- Febrero-junio en la empresa
El límite máximo de 40 horas semanales entre Centro Formativo y Empresa
La duración de la formación en la Empresa debe ser superior al 40% de las horas del ciclo formativo e inferior al 75% de las horas del convenio de la Empresa
La retribución se corresponderá con las horas reales en la Empresa

Pasos previos

Contacto Colegio-Empresa. (enero-marzo)
1. Información general de la dual
Preselección alumnas.
1. Criterio colegio. + Criterio empresa.
Entrevista con las candidatas. (marzo-abril)
Elaboración consensuada del plan formativo. (abril-mayo)
1. Aspectos académicos.
Formalización de la relación empresa-alumna: (contrato o beca) (mayo-junio)
1. Aspectos formales-legales.
Establecer instructor o instructora de empresa (mayo-junio)
Firma de toda la documentación necesaria (mayo-junio)
Acogida de la alumna (junio)